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El Programa de Urgencia Social de la Diputación permitirá en Écija la contratación de unas 75 personas

El Programa de Urgencia Social de la Diputación permitirá en Écija la contratación de unas 75 personas
junio 08
13:01 2016

La Junta de Gobierno Local celebrada en la mañana de hoy ha aprobado, como asunto más significativo, la adhesión del ayuntamiento de Écija al Programa de Urgencia Social Municipal de la Diputación de Sevilla, que permitirá la contratación de unas 75 personas, con contratos que oscilarán entre 15 días y 3 meses de duración.

El presupuesto de este programa es de 215.571 euros, cofinanciados por la Diputación y el ayuntamiento de Écija.

 Se trata del primer programa de empleo del año 2.016, y lo pone en marcha la Diputación en colaboración con el ayuntamiento de Écija. El portavoz del Gobierno Local, José Antonio Rodríguez, ha indicado que “la Diputación de Sevilla aportará 175.261€, mientras que el ayuntamiento de Écija aportará 40.310€. Normalmente el dinero del ayuntamiento era para los materiales, pero en esta ocasión destinaremos 20.310€ -con el visto bueno de Diputación y porque las bases lo permiten- a efectuar más contrataciones, y 20.000€ para materiales”.

Unas 75 personas, anunció el portavoz del Gobierno Local, podrán ser contratadas dentro de este Programa de Urgencia Social Municipal. Los contratos tendrán una duración que oscilará entre 15 días y 3 meses.

El programa ha de desarrollarse durante seis meses. El objetivo del Gobierno Local, decía el portavoz, es que los contratos puedan hacerse efectivos durante el verano o inmediatamente después.

José Antonio Rodríguez también ha señalado que, si bien en otros programas de empleo similares se priorizaba a personas con cargas familiares para ser contratadas, ahora el criterio varía para que las personas que estén solteras, pertenecientes a familias de un solo miembro que no tengan cargas familiares también puedan optar a ser contratadas. Finalmente, el portavoz del Gobierno Local ha dicho que se puntuará al alza a aquellas personas que no hayan participado en planes de empleo durante los últimos años. De este modo, no tendrán una opción preferente las personas que hayan participado ya en planes similares durante los últimos años.

 

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